Interview mit humera-CTO Markus Schindler – manage it

Wie sieht die Zukunft moderner Business-Software aus? In einem aktuellen Interview mit manage it spricht Markus Schindler, CTO von humera, über den Wandel hin zu einer „human-centric“ Softwaregeneration – und warum KI und Low Code dabei eine Schlüsselrolle spielen.

Wie KI und Low Code HR-Software neu definieren

Im Mittelpunkt steht ein klarer Paradigmenwechsel: Nicht mehr Unternehmen müssen sich an starre Systeme anpassen, sondern die Software passt sich flexibel an reale Prozesse und individuelle Anforderungen an. Dank KI-gestützter Low-Code-Technologien können Fachbereiche Workflows künftig selbst gestalten und automatisieren – ohne tiefes technisches Know-how oder externe Consultants.

Im Interview erläutert Markus Schindler unter anderem:

• wie KI natürliche Sprache in Prozesslogik übersetzt,
• warum Self-Customization zum entscheidenden Wettbewerbsfaktor wird,
• welche konkreten Vorteile dies für HR-Prozesse wie Onboarding bietet,
• und weshalb integrierte, sichere Plattformen künftig über den Erfolg von Softwareanbietern entscheiden.

Ein spannender Einblick in die Zukunft von HR-Software und die strategische Bedeutung von KI in Business-Anwendungen.